| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 种植部长 | 河南卫华农林有限公司 | 河南 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、作物栽培与耕作、植物保护 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.研究制定种植区规划方案、年度发展计划和重大技术措施，指导种植业结构布局的调整，并指导现场种植技术；
2.负责农田基本建设和农作物病虫测报工作，制定标准规范和要求，并敦促各技术组和生产组严格遵照执行；
3.负责拟定每个品种的规划、设计和技术要求；
4.积极主动配合各部室做好其他工作，完成集团公司和公司制定的目标管理工作任务及领导临时交办的其它工作；
5.加强农民工内部管... |
| 蔬菜种植技术员 | 河南卫华农场有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、园艺、果树学、蔬菜学 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、对苗木种植技术有较全面的掌握，拥有解决实际种植问题的技术能力，对农业产业化前景有信心。2、对苗木病虫害防治及水肥管理。3、制定农林公司年度苗木种植方案，并监督执行；4、及时、有效处理农林公司病虫草害突发情况。 |
| 葡萄园艺工 | 河南新长农业股份有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:园艺、蔬菜学、果树学、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:1、协助领导制定葡萄园技术规程；
2、负责葡萄园日常种植管理；
3、欢迎优秀应届毕业生加入我司。 |
| 园林管理人员 | 河南省宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:园林 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:应届毕业生
岗位描述:主要负责苗木的生产管理以及对工人的管理。 |
| 生产部经理 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:作物栽培与耕作、作物遗传育种、种子科学、蔬菜学、植物营养学 学历:本科 招聘人数:3人 工作经验:10年以上
岗位描述:任职要求：
1、农业类相关专业大专及以上学历，中级专业技术职称；
2、五年以上农业种植工作经验，熟悉 GAP 等相关体系，熟悉农业公司的整体运营管理，熟悉农业基地的整体运作及从种植至储运的整体运营管理；
3、对现代生态农业园区规划、建设及管理有系统的了解和实践经验，具备大型现代生态农业园区的规划、成本测算、施工建设及后期运营管理的基本理论与技能；
4、熟悉现代生态农业、循环农业... |
| 农艺师 | 河南新长农业股份有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:园艺、蔬菜学、果树学、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:不限
岗位描述:1、负责农作物的种植管理；
2、负责组织人员进行农事生产；
3、1名负责果树、蔬菜方面；
1名负责大田种植方面。 |
| 财务管理人员 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:会计、金融 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:任职资格：
1、年龄：30—45岁，男女不限；
2、有农业项目财务部门管理经验，具有会计师或助理会计师资格证书优先；
3、能够全面主持企业会计核算及财务管理工作；
4、建立科学的符合农业项目实际财务管理体制及财务监控休系；
5、有较强的融资能力；
6、擅长农业项目的税收筹划。
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| 销售经理 | 河南中原中农良种有限责任公司 | 河南 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、市场营销、种子科学 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划；
2、根据公司整体的销售计划分解销售目标，协助制定并完成本区域的销售任务；
3、研究、掌握市场对品种的需求变化，新品种开发获取；
4、负责营销渠道的组建和整合，不断提高市场占有率和经营效益；
5、客户关系维护，区域营销服务站的销售管理。 |
| 蔬菜种植技术主管 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:作物栽培与耕作、作物遗传育种、种子科学、蔬菜学、园艺 学历:大专 招聘人数:6人 工作经验:5年以上
岗位描述:岗位职责：
1.负责本项目果蔬育苗，扩繁，栽培等作业流程，熟悉果蔬种植和管护，熟悉蔬菜病虫害防治技术；
2.熟悉土壤分析，提供配方施肥措施，搞好试验、示范，撰写总结和调查报告，提出施肥意见，指导如何施肥。
3.负责指导及管理果蔬种植，对负责的种植种类的整个种植期进行记录并撰写总结报告。
4.协助总经理对基地的长远规划发展进行规划，
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| 招商总监 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:3年以上
岗位描述:岗位主要职责
1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解；
2、分析市场动态，撰写招商分析报告；
3、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
4、落实招商计划，统筹招商工作，带领团队按期完成招商目标。 |
| 经营管理 | 长垣县宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:职位名称：葡萄园艺场场长
职责：全面负责园艺场的生产管理工作，其工作对总经理负责。 |
| 人力资源．培训 | 长垣县宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:职位名称：人事主管
职责：协助行政人事部经理做好公司的人事管理工作，就分管的工作对行政人事部经理负责。 |
| 园林部长 | 河南卫华农林有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:农学 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.全面负责园林各项计划，管理和经营的工作经验；
2.负责园林苗木的生产技术管理、维护管理、技术指导等工作；
3.负责组织、安排实施园林方面的工作；
4.负责园林各方面工作的监督、落实、考核和安全工作。 |
| 葡萄园管理人员 | 河南省宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:果树学、园艺、农学、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:应届毕业生
岗位描述:负责葡萄的生产管理和对工人的管理，以及技术方案的传达与落实。 |
| 营销总监 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、农学、蔬菜学 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、对营销中心策划、推广、销售、客户服务工作全面负责；
2、参与公司发展规划，负责项目销售计划的拟订，并组织实施；
3、组织项目营销策划方案的制订，并监督其展开和落实；
4、规划销售体系，对项目市场实施有效管理，使之符合公司目标要求；
5、参与项目前期市场定位与研发；
6、负责项目的品牌定位与推广；
7、制定策划、广告等代理单位的选择标准与审定；
8、负责营销中心团队的建设... |
| 客户服务．技术支持 | 长垣县宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:园艺 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位名称：技术副总经理
职责：全面负责公司的技术管理工作，其工作对总经理负责。 |
| 化验室主管 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:生物技术、农学、作物栽培与耕作、作物遗传育种、蔬菜学 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:3年以上
岗位描述:工作职责：
1 组织检验人员按照相关质量标准和检验操作规程完成日常检验工作，对检验人员的操作进行监督和指导。
2 参与制定与修订果蔬产品的内控标准和检验操作规程及化验室的有关规章制度。
3 负责对检验数据和化验结果的复核，
4 负责分析仪器设备的管理和计量器具的检定管理工作。
5 负责质量数据的汇总和通报。
6 负责对检验人员的业务培训和指导，不断采用新的检测手段，努力提高检... |
| 销售．业务拓展 | 长垣县宏力高科技农业发展有限公司 | 河南.新乡 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:职位名称：销售副总经理
职责：全面负责公司产品市场营销工作，工作对总经理负责。 |
| 蔬菜种植技术员 | 新乡中州蔬菜产业有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:作物栽培与耕作、农学、种子科学、蔬菜学、植物营养学 学历:中专 招聘人数:6人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位描述: 岗位职责：
1.负责农场有机蔬菜瓜果种植计划和轮作计划的制定，为公司决策提供科学，准确依据。
2.负责农场蔬菜种植，作物栽培与耕作、作物遗传育种、种子科学、蔬菜学、农学等生产过程管理，水肥施用管理等农事活动的技术指导和操作管理。
3.负责农场有机蔬菜病虫草害防治工作的方案制定和技术指导及操作管理。
4、进行农场生产的技术管理；
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| 企划经理 | 河南中原中农良种有限责任公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、种子科学、植物保护、市场营销、计算机 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、计划并执行公司全年的宣传和推广工作；
2、为公司品牌建设和产品宣传提供新的理念和设计以及对第三方设计师的管理；
3、制定客户满意度调查和品牌认知度调查的问卷，跟踪和数据分析；
4、联络行业媒体并主动寻求和媒体合作的机会；
5、主持每年展会的设计实施和不断改进；
6、及时更新公司网站新产品发布、更新及维护； |
