做人比学技术更难—职场混迹

做人比学技术更难——之所以写下这个标题，虽然我现在工作技能上依旧不是很好，只能说入门又或者中等水平。可是如何做人我倒是非常不明白我到底能够怎么样才能够好好的提升。　　

最近一个感觉就是学技术提高能力是把那些有用的知识填补进自己的空白处，可是学习做人却经常是要把那些为人处世的感觉，和自己以前的错误甚至正确的观点进行替换。这种感觉甚至让我觉得有点撕心裂肺。　　

我们总是在不断的提高，工作时间半年了。现在我只能说我技术上提高很多，职场上的交际提高却并不多。虽然办公室也并没有什么人讨厌我，可是因为进入的时候我只是一个白纸所以公司并不了解我到底最近提高了多少能力。只有唯一亲密的同事知道我很努力的在提高。感觉自己就是在不停的默默无闻，自己总觉得自己的能力在提升可是获得的认可却太少。因此内心变得非常的不平衡，曾经有一段时间因为这个心理就非常非常的想辞职。因为自己认为在这里并不能获得希望获得的精神上和物质上的需求。　　

后来这种心境维持了一个月，我慢慢的适应了这种心情。我所做的努力是什么？我很强硬的对主管说你一点不重视我。当然大家都知道我这种态度肯定是不对的，或许自己感觉比较爽快又或者很解气。不过因为确实我的部门只有我一个人，做我这行的人又很少不好招聘。最终我和我的主管就在这不和谐的气氛下继续工作了，后来我不闻不问的完成我的工作严于律己。然后工作还算顺利，只是想要修复这道裂痕不知道要多少时候才能复合。　　

然后我就感觉到想要提高技术能力还是比较容易的，想要提高我的职场情商却是非常困难的。从前我忽略了需要提高我的职场情商，只是单纯的以为提高我的职业技术就能过的更好。后来遇到了这样的职场挫折我才明白，做人比做技术更难。