| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 营销企划员 | 武汉沃田生态科技有限公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:1、本科及以上学历，旅游规划、城市规划、区域经济或相关专业。
2、24岁以上， 能够吃苦耐劳，具有奉献精神。
3、具有2年以上旅游规划、城市规划、区域经济、产业经济、管理咨询、广告策划、项目投资等相关工作经验者优先考虑，
4、了解区域开发、旅游和城市规划专业知识、设计规范与标准，以及相关法律、法规与政策，具备市政、景观、建筑设计和投资开发经验者优先
5、具有旅游规划、城市规划和景... |
| 总帐会计 | 武汉沃田生态科技有限公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:会计 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、会计、财务或相关专业本科以上学历。
2、3年以上财务管理工作经验，有跨行业财务工作经历者优先考虑；
3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；
4、精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；
5、有资本运作以及兼并收购的实际经验和综合投融资方案设计能力，有投融资成功经验；
6、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规... |
| 园林部长 | 河南卫华农林有限公司 | 河南.新乡 | 面议 | 停招 | |
专业:农学 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.全面负责园林各项计划，管理和经营的工作经验；
2.负责园林苗木的生产技术管理、维护管理、技术指导等工作；
3.负责组织、安排实施园林方面的工作；
4.负责园林各方面工作的监督、落实、考核和安全工作。 |
| 研发 | 洛阳帅强植物快繁中心 | 河南.洛阳 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:园艺 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述: 技术总监职位是企业生产监督管理人员和技术研究开发者,统管生产线全过程的监视监督和技术改进工作. |
| 生产．质控．安检 | 洛阳帅强植物快繁中心 | 河南.洛阳 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:园林 学历:大专 招聘人数:8人 工作经验:不限
岗位描述: 植物繁殖技术员职位负责生产全过程安全顺利完成,处理生产计划执行过程中遇到的各种事和人员的问题,负责本职生产成本的核算和实施. |
| 采购经理 | 河南国华园林绿化工程有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:园林、园艺 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、园林或相关专业大专以上学历，男性优先考虑；
2、具有三年以上园林树木采购工作经验，熟悉市政工程整体投标流程；
3、有成熟供货商资源，有驾照者优先。
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| 园林景观造价师 | 河南国华园林绿化工程有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:园林、园艺、林学 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、本科以上，园林、工程造价、工民建专业；
2、良好的沟通能力和协调能力，吃苦耐劳，爱岗敬业；
3、三年以上预结算相关工作经验，有造价员证书者优先；
4、熟练使用CAD等绘图软件，熟悉工程图纸，有市政工程造价经验者优先。
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| 园林景观工程师 | 河南国华园林绿化工程有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:园林、园艺 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:1、园林、土建相关专业，大专以上学历；
2、两年以上现场施工管理经验，熟悉施工图纸，能够编制各项施工组织设计方案；
3、参加工程竣工交验等各项工作。
4、薪资提供行业内竞争力薪酬，公司缴纳五险一金。
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| 园林景观设计师 | 河南国华园林绿化工程有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:园林、园艺 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、园林工程、建筑设计或工民建等相关专业；
2、三年以上园林工程设计相关工作经验，熟练使用相关设计软件，有手绘基础。
3、负责园林景观施工图的设计，跟进及方案优化。
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| 技术员 | 中铁十一局集团武汉建筑设计研究院园林基地 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:园艺、果树学、蔬菜学 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:不限
岗位描述:精通园林管理，畜牧养殖。
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| 苗圃种植技术员 | 南阳华景园林发展有限公司 | 河南.南阳 | 面议 | 停招 | |
专业:园艺、果树学、园林、林学、草业 学历:不限 招聘人数:4人 工作经验:不限
岗位描述:1、从事园林工作经验在三年以上
2、能独立完成园林基地各区域种植规划图
3、人品好、有责任心、执行力强
4、苗木修剪、移植、除病虫害工作三年以上。
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| 资料员技术员 | 河南万绿园林绿化工程有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述: 资料员：
1、负责领取、保管工程文件、图纸、工程设计变更、通知资料；
2、负责工程等技术文件现场签证单、工程联系单等
3、对技术资料的有效性和完整性进行验证，并将存在的问题及时向领导汇报；
4、负责工程项目资料的收集整理、建档、归档工作，便于有关部门查阅和调用；
5、编制各种技术资料文件的目录或台账，协助项目编制以及各方的签字盖章确认工作。技术员：
1、对绿化园林进行全方位的指... |
| 苗圃种植技术员 | 南阳华景园林发展有限公司 | 河南.南阳 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:1.负责完成农业基地生产、实验及质量检测工作；
2.负责组织并监督执行农业技术管护巡查工作；
3.负责及时有效的跟进基地种植过程中的技术问题；
4.在季后能根据当地种植情况，做出下季的科学规划；
5.完成上级交办的其他工作。 |
| 技术经理 | 南阳华景园林发展有限公司 | 河南.南阳 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:本科 招聘人数:3人 工作经验:3年以上
岗位描述:1.负责园林图纸的审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行园林工程概预算；
2.协助招标工作，参加招标工程图纸答疑；
3.施工过程中，负责园林施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体技术问题；
4.协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各业主之间的关系；
5.组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收。 |
| 技术员 | 南阳华景园林发展有限公司 | 河南.南阳 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:3年以上
岗位描述:1.负责完成农业基地生产、实验及质量检测工作；
2.负责组织并监督执行农业技术管护巡查工作；
3.负责及时有效的跟进基地种植过程中的技术问题；
4.在季后能根据当地种植情况，做出下季的科学规划；
5.完成上级交办的其他工作。 |
| 职业经理人 | 武汉绿林园艺工程有限责任公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:人力资源管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:10年以上
岗位描述:1、学历大学本科以上
2、工作经历10年以上工作经验，5年以上高层管理经验
3、专业知识通晓企业管理、财务管理、质量管理、人力资源管理、行政管理、法律法规等方面知识的优先；
4、技能技巧具有良好的人际交往和组织协调能力；有较强的文字驾驭能力和语言表达能力掌握务实、先进的企业管理模式及精要，善于制定企业发展战略及全局把握的能力；熟悉企业业务和运营流程，具备敏锐的商业嗅觉和市场开拓能力等
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| 商务人员 | 武汉绿林园艺工程有限责任公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、营销与策划、广告经营与管理 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、女，大专以上学历，性格外向、为人坦诚自信，乐观向上、思维敏捷；
2、具备良好的销售意识以及较强的判断能力，有一年以上的销售工作经历；
3、热爱销售工作，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
4、有金融、保险、市场营销等从业经验优先；
5、普通话标准，口齿清晰，声音甜美，有亲和力和较强的语言组织能力及口头表达能力； |
| 业务员 | 武汉绿林园艺工程有限责任公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、性别不限，大专以上学历，年龄20--35岁，有相关经验者优先录用
2、勤奋敬业，吃苦耐劳，有责任心，有创造力，想凭自已能力拿高薪者；
3、普通话标准、思维活跃具有良好语言表达能力、沟通技巧、客户服务意识；
4、良好的职业道德素质，无不良工作习惯，能长年坚持此工作。 |
| 园林设计 | 武汉绿林园艺工程有限责任公司 | 湖北.武汉 | 面议 | 停招 | |
专业:计算机应用技术、计算机网络技术、计算机科学与技术、电子商务 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、园林景观或环境规划等相关专业，能独立完成园林方案的设计、施工图，具有一定的园林绿化设计经验；
2、对景观设计有自己独特的见解，会手绘；
3、熟悉植物配置和特性，有较强的园林景观方案设计能力、图纸、方案表现能力，熟练掌握PHOTOSHOP、CORELDRAW、3DMAX、AUTOCAD等专业绘图软件；
4、大专以上学历。 |
| 技术员 | 淅川县雄升农业综合开发有限公司 | 河南.南阳 | 面议 | 停招 | |
专业:园林、园艺、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:10人以上 工作经验:不限
岗位描述:有相关专业背景，能吃苦耐劳，可接受在种植基地工作，服从公司安排。
1.协助种植主任负责基地的建设、管理；
2.制定基地育苗、种植、田间管理、采摘、看护工作内容，报种植主任批准后落实实施；
3.及时跟踪基地作物的生长情况，采取措施保持基地处于正常状态； |
