| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 农药销售经理 | 昆明佰恩汇农农业科技有限公司 | 云南 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:中专 招聘人数:10人以上 工作经验:1年以上
岗位描述:业务经理10名
岗位职责：
1、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行销售谈判。
2、开发潜在客户、促进签单。
3、根据市场营销计划，完成部门销售指标。
4、管理维护客户关系及客户的长期战略合作计划。
任职要求：
1、 各大、中专应届毕业生（会说云南话）具有市场营销、农学等相关专业。
2、 热心于农业事业，有上进心，有责任感及团队精神。
3、 语言组织能力强，有... |
| 禽药销售代表 | 合肥恒佳动物保健品有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:10人以上 工作经验:不限
岗位描述:禽药区域市场的销售工作。 |
| 急聘大客户兽药销售经理 | 康地饲料添加剂(北京)有限公司 | 北京 | 面议 | 停招 | |
专业:兽医、动物药学 学历:硕士 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:负责饲养场的兽药销售及技术服务等工作；
市场调查； |
| 会计主管 | 河南省健达兽药有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:会计、财务管理、金融 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
2、研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则；
3、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；
4、根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报；
5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练；
6、依据费用管理规定，合理控制费用支出；
7、定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题；
8、协调对外审计，提供所需... |
| 销售经理 | 河南省健达兽药有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、市场营销、营销与策划、广告经营与管理 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解 决问题的能力；有较强的事业心，具备一定的领导能力。 |
| 兽药化验员 | 河南省健达兽药有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:兽医、动物药学、兽药生产与营销、生物技术 学历:不限 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:会写兽药GMP报批资料，懂化验并有经验 |
| 禽病技术员 | 河南省健达兽药有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、生物技术 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:为养殖集团提供技术服务、指导， 为业务人员提供技术支持，协助业务人员做好公司产品推广。 |
| 兽药公司内勤 | 河南省健达兽药有限公司 | 河南.郑州 | 面议 | 停招 | |
专业:行政管理 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费；
2、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；
3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等；
4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；
5、认真完成上级主管交办的各项工作；
6、负责公司所需人员招聘。 |
| 销售代表 | 河南省健达兽药有限公司 | 湖北.黄石 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术、市场营销 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:1、男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售；
2、能独立开拓市场，有销售经验者专业优先；
3、为员工制定完备的职业生涯规划，对员工的成长负责 ；
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| 销售代表 | 河南省健达兽药有限公司 | 河北.唐山 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术、市场营销 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:1、男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售；
2、能独立开拓市场，有销售经验者专业优先；
3、为员工制定完备的职业生涯规划，对员工的成长负责 ；
4、公司一旦录用，待遇优厚；薪酬结构：基本工资+差旅补贴+电话费+奖金+高提成，一般在4000元以上,优秀者在万元以上。注：本公司实行制度化与人性化相结合的管理模式；出差周期为22天左右，员工每月享有一周左右的休息时间和家人团聚时间。 |
| 销售代表 | 河南省健达兽药有限公司 | 广东.茂名 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术、市场营销 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:1、男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售；
2、能独立开拓市场，有销售经验者专业优先；
3、为员工制定完备的职业生涯规划，对员工的成长负责 ；
4、公司一旦录用，待遇优厚；薪酬结构：基本工资+差旅补贴+电话费+奖金+高提成，一般在4000元以上,优秀者在万元以上。注：本公司实行制度化与人性化相结合的管理模式；出差周期为22天左右，员工每月享有一周左右的休息时间和家人团聚时间。 |
| 销售代表 | 河南省健达兽药有限公司 | 广西.柳州 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术、市场营销 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:1、男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售；
2、能独立开拓市场，有销售经验者专业优先；
3、为员工制定完备的职业生涯规划，对员工的成长负责 ；
4、公司一旦录用，待遇优厚；薪酬结构：基本工资+差旅补贴+电话费+奖金+高提成，一般在4000元以上,上不封顶。注：本公司实行制度化与人性化相结合的管理模式；出差周期为22天左右，员工每月享有一周左右的休息时间和家人团聚时间。 |
| 销售代表 | 河南省健达兽药有限公司 | 山东.青岛 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术、市场营销 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:1、男女不限，沟通能力及责任心强，热爱销售；
2、能独立开拓市场，有销售经验者专业优先；
3、为员工制定完备的职业生涯规划，对员工的成长负责 ；
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| 农药业务员 | 海南农业生产资料集团有限公司 | 海南.海口 | 6001-7000元 | 停招 | |
专业:农药学、植物病理学、农业昆虫与害虫防治、农学、植物保护 学历:大专 招聘人数:10人 工作经验:不限
岗位描述:农药业务推广员（多名）
要求：
1、语言沟通能力强，有团队协作能力
2、能长期下乡、适应田间农药推广工作
3、能长期出差、爱岗敬业，能够稳定高效地推动业务。
4、无不良嗜好、品行端正、吃苦耐劳
5、农学、植保、园艺、园林、生物、营销类相关专业优先
收入：基本工资+提成（面谈）
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| 农药业务员 | 海南农业生产资料集团有限公司 | 海南.文昌 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、农药学、农业昆虫与害虫防治、农学 学历:中专 招聘人数:10人以上 工作经验:不限
岗位描述:农药业务员(琼海\万宁\临高各1名)
学历要求：中专以上
要求
1、无不良嗜好、品行端正、吃苦耐劳
2、有农药行业工作经验
3、心细、有耐心，语言沟通能力强
4、负责完成片区的销售量
5、协助大区经理处理好片区出现的问题
6、服从公司统一食宿安排
收入：基本工资+提成（面谈） |
| 农药技术员 | 海南农业生产资料集团有限公司 | 海南.海口 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、农药学、农业昆虫与害虫防治、农学 学历:本科 招聘人数:9人 工作经验:4年以上
岗位描述:农业技术人员1名、业务人员1名
要求：本科以上学历，农化、土壤、植保、农学、园艺等专业；从事肥料推广、农业种植工作5年以上，熟习海南农作物种植技术、肥料试验、示范业务，技术资料收集整理等；爱岗敬业，吃苦耐劳，有驾照者优先录用。业务人员要求：了解海南农资市场，能吃苦耐劳，有一定沟通协调能力，有一定的文字功底，有驾照者优先录用。 |
| 化肥农药业务员 | 陕西鸿昌农业科技有限责任公司 | 陕西.西安 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、农学、植物保护、农药学 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责推广公司的有机化肥、农药等产品，以及销售这些有机化肥及农药，能认真负责，工作踏实。 |
| 兽药化验员 | 南京大方生物工程有限公司 | 江苏.南京 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:动物药学、兽药生产与营销 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:岗位概述：从事药品的原辅料、半成品、成品的检验工作，主要通过操作化验室相关仪器设备来完成！
岗位要求：要求掌握液相、气相、理化等方面知识，并能熟练操作液相色谱仪、气相色谱仪及化验室相关仪器设备。 |
| 兽药业务员（急聘） | 南京大方生物工程有限公司 | 全国各地 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、水产科学、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:10人 工作经验:3年以上
岗位描述:专业不限，有良好的沟通能力，善于挑战，热爱销售工作，主要从事区域内的销售及市场开发工作。 |
| 猪药部经理 | 南京大方生物工程有限公司 | 全国各地 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、水产科学、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:从事畜牧行业3年以上，有丰富的团队管理经验、良好的市场资源，主要负责区域团队建设、业务人员培训、市场开发等工作。 |
