| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 农业技术员(急招) | 无锡悦禧玫瑰科技有限公司 | 上海 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、园艺 学历:中专 招聘人数:10人 工作经验:应届毕业生 岗位描述:1、负责苗木育苗、播种、扦插、嫁接、修剪管理工作。
2、能够带领农民工完成种植基地经理交办的大田和温室大棚的相前种植工作任务。
3、管理好已从仓库领用并且正在使用的农机具,有问题及时与仓库及后勤保障部沟通解决。
4、负责农药化肥的配药及安排施用的工作。
5、花卉,养殖。
6、完成领导安排的其他临时性工作。 |
| 苗木生产技术员 | 杭州画境种业有限公司 | 浙江.杭州 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:林业技术、园艺、植物科学与技术 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、负责基地条线苗木种植技术管理;
2、负责苗木病虫害的管理,确保苗木能按标准技术规范推行;
3、负责所辖区域的工人管理工作;
4、负责苗木栽种、嫁接、日常养护管理及苗木植保工作;
5、检查苗木病虫害发生情况,及时提出防治措施并组织实施;
6、监督实施技术操作规程,检查验收各项养护工作,制定植保工作计划;
7、生产基地各项生产计划,并向生产主管反馈计划执行情况;
8、完成领... |
| 生产主管 | 苏州森隆农业有限公司 | 江苏.昆山 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:果树学、园艺、农学 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:3年以上 岗位描述:
1、负责控制、协调园区生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;
7、负责现场苗木种植、盆景... |
| 技术员 | 绍兴佳特农业开发有限公司 | 浙江.绍兴 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:园林、园艺、果树学、蔬菜学 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:不限 岗位描述:能学到先进的种植技术,目前公司以草莓种植为主,后期可扩展到番茄、黄瓜等经济作物。有日本老师定期来基地指导培训。根据个人能力将来可负责祭祀生产管理以及其他基地的生产技术指导工作,升职加薪空间大。 |
| 销售区域经理 | 富蓝农业科技(江苏)有限公司 | 全国各地 | 9001-10000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:3年以上 岗位描述:1、热爱销售,能适应长期出差;
2、有较强的事业心、进取心,有良好的服务意识、有良好的沟通能力和团队合作精神,组建及带领销售团队;
3、独立地制定销售工作计划的水平和实施经验并能够具备执行,以达到制定的销售目标;
4、工作地点:分别为江苏常州、广州和昆明,可根据实际情况调整。
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| 业务员 | 富蓝农业科技(江苏)有限公司 | 全国各地 | 7001-8000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:10人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、热爱销售,能适应长期出差;
2、有很好的学习能力和服务意识、有良好的沟通能力和团队合作精神,配合主管顺利完成各项销售工作。;
3、具有流畅的表达能力和较好的行文能力,并具备一定水平的沟通销售技巧,了解基质行业现状,对基质产品销售工作流程有一定了解;
4、工作地点:分别为江苏常州、广州和昆明,可根据实际情况调整。
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| 普工 | 富蓝农业科技(江苏)有限公司 | 江苏.常州 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:高中 招聘人数:5人 工作经验:2年以上 岗位描述:
1、身体健康,具有流畅的表达能力和较强的学习能力,有良好的团队合作精神,有带领团队的经验者优先;
2、有2年以上工厂工作经验,能吃苦耐劳、服从工厂管理,有驾驶证并能熟练驾驶,有叉车、铲车驾驶经验者优先;
3、有机械设备维修方面专长、懂水电安装和维修者优先
4、工作地点:分别为江苏常州、广州可根据实际情况调整。
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| 技术经理 | 富蓝农业科技(江苏)有限公司 | 全国各地 | 8001-9000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上 岗位描述:1、有较强的学习能力和服务意识,有良好的沟通能力和团队合作精神,负责组建及带领团队工作;
2、具有流畅的表达能力和较好的行文能力,了解基质行业现状,对基质产品及相关原料有一定了解;
3、能接受长期出差的工作方式
4、工作地点:分别为江苏常州、广州和昆明,可根据实际情况调整
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| 苗圃种植技术员 | 南京景顺家园农业开发有限公司 | 江苏.南京 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:植物科学与技术、作物栽培与耕作、农学、园艺、观光农业 学历:中专 招聘人数:2人 工作经验:应届毕业生 岗位描述:1、负责自然体验基地种植品种的规划、栽培、管理和养护;
2、保持绿化按四季分区处于良好状态;
3、熟练掌握绿化专业知识,了解花草树木的名称,特性,以及病虫害的防治;
4、给自然基地工作人员和小朋友分享植物相关知识;
5、了解“朴门永续”自然生态体系搭建者优先。
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| 园艺销售顾问 | 杭州画境种业有限公司 | 浙江.杭州 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:园林、园艺 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、负责连锁直营门店的现场销售工作;
2、负责所管辖区域的植物的陈列、养护等工作;
3、负责现场解答顾客疑问,传授相关养护知识;
4、领导安排的其他临时性工作。 |
| 种植(苗木)生产实习生 | 杭州画境种业有限公司 | 浙江.杭州 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:林业技术、园艺、植物科学与技术 学历:不限 招聘人数:10人 工作经验:不限 岗位描述:1、辅助技术员对苗木病虫害的管理;
2、辅助技术员所辖区域的工人管理工作;
3、辅助技术员苗木栽种、嫁接、日常养护管理及苗木植保工作;
4、辅助销售部门苗木出库工作;
5、完成领导交代的其他工作。 |
| 园艺销售助理(实习生) | 杭州画境种业有限公司 | 浙江.杭州 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:园林、园艺、市场营销 学历:高中 招聘人数:6人 工作经验:在读学生 岗位描述:1、辅助业务员直营门店的现场销售工作;
2、负责所管辖区域的植物的陈列、养护等工作;
3、负责现场解答顾客疑问,传授相关养护知识;
4、领导安排的其他临时性工作。 |
| 生产管理 | 和谐汇上海农业科技有限公司 | 上海 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:蔬菜学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:1年以上 岗位描述:蔬菜种植技术员,懂英语,大学毕业 |
| 温室大棚主管 | 上海万野教育科技有限公司 | 上海 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:园艺 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上 岗位描述:1.负责温室大棚6000余种盆栽花卉的日常管理,制定生产繁殖计划,指导工人工作;
2.负责育苗实验室的播种、管理工作;
3.协助线上零售业务进行配货。 |
| 农业种植技术员 | 安徽归耕园养老开发有限公司 | 安徽.合肥 | 面议 | 停招 | |
专业:企业管理、园林、园艺 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、掌握绿化养护管理的知识技能,熟悉花草树木品种、名种、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫害的防治方法,正确并熟练使用园林机具;
2、养护、管理花园果园树木:
(1)根据园林功能要求、花木分枝规律和生长特性以及环境关系,对花木进行修剪、整形,使花木生长适当,长势优良;
(2)定期对花木进行培土、树干涂白,防风害、日灼。对遭受自然损害的花木及时进行修补、扶持和补苗;
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| 园艺实习生 | 安徽归耕园养老开发有限公司 | 安徽.合肥 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:企业管理、园林、园艺 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:不限 岗位描述:1、掌握绿化养护管理的知识技能,熟悉花草树木品种、名种、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫害的防治方法,正确并熟练使用园林机具;
2、养护、管理花园果园树木:
(1)根据园林功能要求、花木分枝规律和生长特性以及环境关系,对花木进行修剪、整形,使花木生长适当,长势优良;
(2)定期对花木进行培土、树干涂白,防风害、日灼。对遭受自然损害的花木及时进行修补、 |
| 技术员 | 绍兴佳特农业开发有限公司 | 浙江.绍兴 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:园艺、果树学、蔬菜学、植物保护 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:不限 岗位描述:1、能吃苦耐劳,适应农业生产基地的生活环境。
2、协助生产经理完成园区生产工作。
3、对种植技术有兴趣。 |
| 后勤.采购.仓储.物流 | 成美(上海)园艺有限公司 | 上海 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:管理 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:2年以上 岗位描述:采购主管,花卉大卖场采购,负责供应货源和控制物流。 |
| 蔬果研究人员 | 农友种苗(中国)有限公司 | 全国各地 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:园艺 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:应届毕业生 岗位描述:从事蔬果产品的研究、改良与开发。 |
| 技术总监 | 福埠园艺资材有限公司 | 上海 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上 岗位描述:种苗技术顾问和技术指导。 |