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广西汉威金丰农业开发有限公司 广西.贺州 7001-8000元 停招
专业:农学、园艺、蔬菜学、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、负责蔬菜基地的土壤、在口安排、病虫防治、低毒农药使用等技术指导和管控; 2、负责蔬菜标准化生产的全程管理和产品采后的收集、处理、分级、包装等技术指导; 3、负责基地主栽蔬菜品种的引种和品种比较试验,筛选最适宜的品种进行生产及基地人员管理。 4、待遇组成:基本工资+种植产量提成,平均管理面积100-500亩,按管控面积大小,全年综合福利约8-15万
广西汉威金丰农业开发有限公司 广西.贺州 8001-9000元 停招
专业:农学、园艺、果树学、蔬菜学 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、全面负责果蔬基地种植的管理与技术; 2、负责基地种植工作的安排和执行; 3、基地备案资料的整理; 4、待遇组成:基本工资+种植产量提成,平均管理面积100-500亩,按管控面积大小,全年综合福利约8-20万
安徽燕域生态农业科技有限公司 安徽.合肥 2001-4000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、负责大棚所有区域的植保任务,根据领导的安排完成工作; 2、负责有机生物肥、叶面肥的制备与使用 3、做好植保设备设施的使用与保管工作 4、忙种期协助种植 5、协助营养液的配置工作 6、植保调配工作液、营养液配置区域的日常清整洁 7、汇报、更新可采摘清单,并根据领导安排棚区采摘工作 8、大棚常规运行数据的监测、记录 9、上级领导安排的其他生产任务
广西利浓农业科技有限公司 广西.南宁 4001-6000元 停招
专业:农学、植物保护、农药学 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:不限
岗位描述:1、具备农药专业知识,特别是甘蔗种相关知识者优先; 2、有自驾车,能出差。薪酬基本工资+提成奖励+各种福利+奖金+分红一经录用,待遇从优!
南宁绿友农农业科技有限公司 广西.南宁 4001-6000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、园艺、作物生产技术 学历:大专 招聘人数:15人 工作经验:不限
岗位描述:1、大专以上学历; 2、专业不限,市场营销、工商企业管理专业优先; 3、性别不限,吃苦耐劳,性格开朗,对销售工作感兴趣,热爱农业事业; 4、思想品格端正,无不良嗜好; 5、有驾照者优先考虑。
广西厚邦农业科技有限公司 广西.南宁 4001-6000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、土壤学、农业资源与环境 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、按计划完成区域市场内的客户开发与业绩目标; 2、负责客户业务的跟踪执行、货款回收及客情维护与跟进;
广西厚邦农业科技有限公司 广西.南宁 2001-4000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、土壤学、农业资源与环境 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、协助客户经理按计划完成区域市场内的客户开发与业绩目标; 2、协助客户经理负责客户订单的跟踪执行、货款回收及客情维护与跟进;
广西国兴农现代农业发展有限公司 广西.南宁 2001-4000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、园艺、作物生产技术 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:3年以上
岗位描述: 1、主要负责面向农业种植户推广农化技术服务、试验田示范、试验示范作物及其栽培技术、做好各试验示范点技术跟踪,能独立做系统的试验示范; 2、吃苦耐劳,能适应下乡出差,能做作物(特别是香蕉)植保的解决方案; 3、至少对一种作物的生长及植保技术有2-3年的工作经验; 4、大专以上文凭,植物保护相关农学专业优先; 5、持有C1或以上驾照能独立熟练驾驶小车者优先考虑; 6、为人诚实稳重,能吃苦耐...
广西国兴农现代农业发展有限公司 广西.南宁 2001-4000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责经销商、零售商、农民培训会,进行产品及当地主推作物的农药技术讲解和培训; 2、安排并跟踪管理公司产品的试验示范,撰写产品信息资料; 3、解决经销商与用户在产品使用过程中遇到的问题;
广西国兴农现代农业发展有限公司 广西.南宁 2001-4000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、责对农田滴灌方案的设计和指导安装; 2、对滴灌安装设计熟练、专业; 3、有一定同岗位工作经验优先;
广西国兴农现代农业发展有限公司 广西.南宁 2001-4000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述: 1、男女不限; 25-45周岁,本科或以上学历;农业资源与环境或者植物营养专业,本科及以上学历,有高端肥料(叶面肥、水溶肥)技术推广工作经验者优先;具有2-3年的化肥技术相关工作经验,硕士文凭植保专业优先; 2、为人诚实稳重,能吃苦耐劳,具有较强的语言表达能力,沟通能力好,责任心强,具有团队合作精神; 3、主要负责面向农业种植户推广化肥技术服务、试验田示范、试验示范作物及其栽培技术、做...
上海道甜农业科技发展有限公司 上海 面议 停招
专业:作物栽培与耕作、园艺、农学、茶学、园林 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:你将负责公司旗下农庄会员的用户管理工作,为会员提供公司约定范围内的相关服务;我们会为你提供全面的技能和知识培训。该岗位吃住在蔡浜岛的农庄(公司提供吃住),如果你热爱田园式的生活,能静下心做事,这份工作会给你惊喜。 该岗位借鉴管培生模式,未来公司旗下各平台的管理者都将从该岗位中提拔。 你将在公司下属的各个平台工作,包括“民宿酒店”、“农家食堂”、“种植基地”,未来的“农业主题连...
丽水市新屋农业发展有限公司 浙江.丽水 4001-6000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、负责公司基地种植计划和作物管理方案的整理 2、公司网站等网络宣传工具的维护 3、物资和库存的管理
浙江纳寿农业科技发展有限公司 浙江.杭州 4001-6000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、协助日常事务管理; 2、园艺植物新品种测试、生长参数收集及相关资料整理; 3、园艺种子播种及扦插育苗等实践操作; 4、国内外园艺新品种、园艺发展动态等信息资料收集及整理。
陕西君龙生态科技有限公司 全国各地 面议 停招
专业:农学、植物保护、土壤学、市场营销 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:5年以上
岗位描述:岗位职责: 1、负责陕西及周边农资市场调研和需求分析; 2、负责年度有机肥、生物有机肥销售的预测,目标的制定及分解; 3、制定各类肥料销售计划和销售预算; 4、组建销售队伍,培训销售人员; 5、评估销售业绩,建设销售团队
杭州广通农业生产资料有限公司 浙江.杭州 2001-4000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述: 1、语言要求:普通话; 2、大学本科以上学历,热爱本职工作; 3、具有相关理论基础知识,尤其是土肥方面,有实践经验者优先; 4、农业环境资源及相关农学专业(农业环境资源专业优先); 5、身体健康,能吃苦耐劳,立志于农业技术事业; 6、有开拓创新精神,工作认真负责,有较强的责任心和事业心; 7、诚实可信,刻苦钻研业务,工作积极主动,服从分配; 8、工作地点在杭州萧山城区,有驾驶经验者优先...
杭州广通农业生产资料有限公司 浙江.杭州 4001-6000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、园艺、作物生产技术 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:不限
岗位描述:主要工作内容为从事杭州地区农药销售工作。
龙口市恒颐畜牧机械有限公司 山东.烟台 8001-10000元 停招
专业:农业机械、工学、农学 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、领导编制工厂的长远发展规划,审定年度生产经营综合计划,提出各个时期工厂的奋斗目标和中心工作及重大措施方案,使企业不断增强活力,开拓前进; 2、加强生产经营管理,不断提高企业管理素质,确保全面完成任期责任目标和年度方针目标,不断提高企业经济效益; 3、领导全厂进行技术革新,搞好企业的挖潜、革新、改造和新品开发,不断提高企业的技术素质,努力赶超国内外先进水平; 4、实行全面质量管理,坚持...
南京溧水半山果蔬种植专业合作社 江苏.南京 4001-6000元 停招
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:7年以上
岗位描述:1、男性,中专以上学历,本专业优 2、5-7年实际工作经验,偏重有机农业等项目 3、具备一定的人员管理经验,能吃苦耐劳,深入一线进行工作,愿意与公司长期合作、共同创业 4、有成功经验者优先并可适当放宽条件 5、本岗位面向应届本专业毕业生招聘,要求至少大专学历以上,培养方向为储备干部 6、具体薪资待遇面议该岗位急聘!!!
南京继红农业科技发展有限公司 江苏.南京 3000-6000元 停招
专业:市场营销、农学、植物保护、园艺、作物生产技术 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、参与制定公司的销售战略、具体销售计划和进行销售预测; 2、组织与管理销售团队,完成公司销售目标; 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展; 4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标; 5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门; 6、参与制定和改进销售政策、规范、制度等; 7、协助上级做好市场公关及市场调查等事宜; 8、协助制...
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