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瑞普(天津)动物药业有限公司 湖南 面议 停招
专业:畜牧、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:1年以上
岗位描述:从事兽医临床工作一年以上 吃苦耐劳,适应性强,禽病擅长。熟悉蛋鸡市场。
河北利华药业有限公司 全国各地 面议 停招
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、市场营销、兽医、动物药学 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:应届毕业生
岗位描述:热爱营销工作;良好的沟通表达能力;较强抗压受挫能力;较强的经营意识;责任心强,能与企业共同成长;能适应长期出差。工作地点:以广州为中心的邻近省市;以石家庄为中心的邻近省市。
河北利华药业有限公司 全国各地 面议 停招
专业:畜牧、兽医、动物药学、动物营养与饲料科学 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:应届毕业生
岗位描述:药理、动物病理专业知识扎实;语言表达能力强;服务意识、亲和力强;勤奋踏实、吃苦耐劳;能适应出差。 工作地点: 以广州为中心的邻近省市;以石家庄为中心的邻近省市。
广西凤翔家禽有限责任公司 广西 1001-2000元 停招
专业:兽医 学历:本科 招聘人数:10人 工作经验:不限
岗位描述:畜牧兽医本科及以上学历
青岛易好药业有限公司 辽宁 面议 停招
专业:畜牧、兽医、市场营销 学历:中专 招聘人数:10人以上 工作经验:1年以上
岗位描述:性别、年龄、学历不限。了解兽药行业,有两年以上销售工作经验,有自己的客户网络。能够尽快组织起一个地区的销售工作。待遇政策面议一三七零零零零六三七八垂询。负责一个地区的兽药销售。建立完善的客户网络。公司发展潜力巨大,待遇优厚,人文文化气息浓厚。期待各贤人志士的加盟。待遇政策面议
武汉绿常青动物科技有限公司 海南.三亚 面议 停招
专业:兽医 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:2年以上
岗位描述:有猪场实际工作2年以上经验,兽医专业优先
云南中科胚胎工程生物技术有限公司 云南.昆明 面议 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:男,25-35岁,畜牧兽医专业毕业,从事畜牧业兽医工作3年以上,熟悉牛羊养殖,有较强的兽医专业知识,更要有较强的实务操作能力,在疾病防疫、治疗方面有丰富的工作经验。
大连奥普动物药业有限公司 辽宁.大连 面议 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:1年以上
岗位描述:做好本公司药品的市场推广工作。
大连奥普动物药业有限公司 辽宁.大连 面议 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:不限
岗位描述:支持销售人员做好产品的售后服务工作。
大连奥普动物药业有限公司 辽宁.大连 面议 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:1年以上
岗位描述:做好本公司药品的市场推广工作。
江西博莱大药厂山东、江苏区 山东 2001-3000元 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责山东部分区域禽药销售工作。
江西博莱大药厂山东、江苏区 江苏 2001-3000元 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责江苏部分区域禽药销售工作。
江西博莱大药厂山东、江苏区 山东 2001-3000元 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责山东部分区域禽药销售工作。
江西博莱大药厂山东、江苏区 江苏 2001-3000元 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责江苏部分区域禽药销售工作。
江西博莱大药厂山东、江苏区 江苏 2001-3000元 停招
专业:兽医 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责江苏部分区域禽药销售工作。
扬州宝华有限公司 江苏.扬州 1001-2000元 停招
专业:兽医 学历:大专 招聘人数:4人 工作经验:应届毕业生
岗位描述:本公司生产部招牌养猪方面的技术服务人员,主要负责猪方面疾病方面的诊治及养殖生产管理.
上海英迪得生物科技有限公司 浙江 面议 停招
专业:兽医 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:负责公司产品相关信息的市场调查和分析;负责公司产品的市场开发和维护;完成公司安排的其他事务。
长沙金方堂生物科技有限公司 湖南.长沙 面议 停招
专业:兽医 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:兽药技术服务员,临柜宣传产品,技术咨询,指导临床用药。
长沙金方堂生物科技有限公司 湖南.长沙 面议 停招
专业:兽医 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:兽药技术服务经理,技术服务。
华西希望集团 陕西 面议 停招
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、市场营销 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上
岗位描述:1.参与公司市场营销策略的制定。 2.执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。 3.制定本区域营销计划、分解销售目标,并领导本区域业务代表完成分解的销售目标。 4.向公司提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。 5.督导公司的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行。 6.直接参与主持重要客户的业务谈判及成交。 7.处理客户投诉。 8.对下属的工作进行评价并协...
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