| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 西北大区猪料销售总经理 | 北京伟嘉集团 | 山西.太原 | 面议 | 停招 | |
专业:动物营养与饲料科学、畜牧、兽医 学历:不限 招聘人数:2人 工作经验:4年以上 岗位描述:
工作职责:
1、带来猪料销售团队完成年度预算销量目标
2、完成团队总经理—区域经理—业务员的团队梯队建设
3、制定年度经营规划和市场运营规划,能按照规划完成市场布局和销售目标
4、协助西北事业部总裁完成其他管理工作。
任职资格:
1、畜牧或市场营销专业大专以上学历。
2、有4年以上山西或者陕西猪料大区销售经理工作经验,管理下属不低于10人年考核销量1200吨以上。
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| 农药销售区域经理 | 芮城华农生物化学有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、农药学、农业昆虫与害虫防治、农学 学历:大专 招聘人数:8人 工作经验:5年以上 岗位描述:1、根据公司下达的销售任务,组织本区域销售人员完成销售目标;2、负责开拓本区域市场,巩固老客户,发展新客户,扩大公司产品在区域市场的份额;3、控制销售成本和费用,严格按照公司的规定对本区域销售人员进行考核;4、加强本区域销售人员的业务指导,保持良好的个人形象,服务热情,信息反馈及时。
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| 技术员 | 山西同合晋台农业科技有限公司 | 山西 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:农学、作物栽培与耕作、蔬菜学、农业昆虫与害虫防治 学历:中专 招聘人数:5人 工作经验:2年以上 岗位描述:岗位职责:1、制定各基地蔬菜及大田作物种植规划、生产管理制度、操作规程;
2、制定各基地年度生产计划,并监督执行;
3、负责对基地蔬菜及大田作物生产进行详细的记录备案;
4、及时、有效处理各基地蔬菜及大田作物生产中突发情况与重大技术问题;
5、建立并及时更新蔬菜及大田作物栽培技术资料库 |
| 技术总监 | 宝鑫农业科技有限公司 | 山西.阳泉 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:5年以上 岗位描述:招聘猪厂厂长,工作较为辛苦 |
| 无土栽培技术员 | 山西省灵丘县思源科技农业有限公司 | 山西.大同 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:2年以上 岗位描述:1、宣传、贯彻落实国家治理安全法农业技术推广的方针政策,法律法规。
2、承担上级主管部门下达的各项试验,示范和新品种,材料,农药,科学技术推广工作。
3、负责园区植被质量管理及病虫害防治指导,园区植被统计工作。
4、宣传普及科学种植技术,进行植被技术咨询服务,印张贴技术信息资料,病虫情报,实施技术培训班。
5、制定园区植被科技开发计划、方案,并付作实施。
6、开展植被产前、产中... |
| 农产品销售员 | 山西省灵丘县思源科技农业有限公司 | 山西.大同 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:市场营销 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:3年以上 岗位描述:1.从事农产品的国内销售,签订销售合同,协调运输,跟踪收款等事务。
2.与老客户保持良好关系,通过各种途径开发新客户,完成公司销售目标。
3.良好的判断分析能力,根据客户需求,提供针对性订货等解决方案。 |
| 农艺师 | 山西省灵丘县思源科技农业有限公司 | 山西.大同 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、园艺、作物生产技术、作物栽培与耕作 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:3年以上 岗位描述:1、负责温室大棚日常事物;
2、记录农作物生长情况;
3、防止虫害、病害等;
4、使用营养液配比。 |
| 农业项目负责人 | 山西省灵丘县思源科技农业有限公司 | 山西.大同 | 面议 | 停招 | |
专业:企业管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:10年以上 岗位描述:1、权负责农业项目,包含:生产、人力、物资、后期销售等事物。
2、每季度向集团总部汇报相关工作与进度。 |
| 肥料业务员 | 大同市昊泰农业生物科技有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:10人以上 工作经验:不限 岗位描述:区域代表区域代表区域代表 |
| 预混料业务员 | 山西品冠生物科技有限公司 | 山西.运城 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、市场营销 学历:不限 招聘人数:10人以上 工作经验:不限 岗位描述:1.负责本公司各种产品的市场开拓及销售工作,管理并维护责任分区市场,完成公司月度、季度、年度销售任务。
2.严格按照规定销售流程进行销售、服务等工作,认真填写客户拜访登记表,筛选重点客户并做好重点客户拜访计划。
3.听从销售主管工作安排,严格按照公司销售政策执行,并完成任务。 |
| 肥料.玉米种子山西销售经理 | 陕西农发化肥有限公司 | 山西.太原 | 面议 | 停招 | |
专业:农学、植物保护、土壤学、市场营销 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:3年以上 岗位描述:1.制定公司营销战略,制定公司的营销组合策划和营销计划。
2.收集行业信息,定期根据市场调整营销策略和计划,确保营销目标和营销计划的完成。
3.根据市场及同行业情况策划和推出新产品.
4.销售人员的建设和培训。
5.拟定年度销售目标和市场营销预算,分解目标并实施督导. |
| 农药企业销售部经理 | 山西巨鑫伟业农业科技开发有限公司 | 山西.晋中 | 面议 | 停招 | |
专业:市场开发与营销 学历:不限 招聘人数:3人 工作经验:3年以上 岗位描述:负责农资产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,维护现有客户关系源。
3、完成领导交办的其它工作
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| 有机农产品业务员 | 山西巨鑫伟业农业科技开发有限公司 | 山西.晋中 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:10人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、负责农资、种苗及成品果蔬产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,维护现有客户关系源。
3、完成领导交办的其它工作。
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| 销售人员 | 山西石鼓农产品开发有限公司 | 山西.大同 | 4001-6000元 | 停招 | |
专业:市场营销、市场营销、营销与策划 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:1年以上 岗位描述:本公司农产品全国各地销售 |
| 后勤管理 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 2000-3000元 | 停招 | |
专业:行政管理 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:1年以上 岗位描述:1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费;
2、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情;
3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等;
4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持,积极协调各部门关系;
5、认真完成上级主管交办的各项工作。 |
| 会计 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 2000-3000元 | 停招 | |
专业:会计、财务管理 学历:大专 招聘人数:5人 工作经验:2年以上 岗位描述:1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;
3、审查公司对外提供的会计资料;
4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并... |
| 化验室主任 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 2001-4000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上 岗位描述:岗位职责
1、大专以上文化程度、化学分析或相关专业并具有三年以上工作经验;
2、熟悉相关的质量标准、检验标准和操作规程;
3、具有一定的管理沟通和协调能力;
4、有较强的工作责任心,乐于奉献;
5、熟悉化验室的环境管理要求和员工的职业安全健康要求;
6、对可能影响到检测质量、职业安全健康的环境条件进行监视和控制 |
| 化验员 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 2000-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、生物技术 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:不限 岗位描述:1、掌握基本饲料的分析如粗蛋白质、水份、钙、磷等的监测;
2、熟悉ISO9000认证和GMP生产管理流程
3、化验室仪器的使用及维护保养、药品的配置及保管
4、饲料化验的分析 |
| 信息采购主任 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 2001-4000元 | 停招 | |
专业:采购供应管理、物流管理 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上 岗位描述:1、负责公司信息采购工作;
2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;
3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;
4、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核;
5、协调公司各部门间工作。 |
| 设备车间主任 | 山西凯永养殖有限公司 | 山西.晋城 | 4001-6000元 | 停招 | |
专业:行政管理 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:5年以上 岗位描述:1、车间主任在生产厂长的领导下,负责车间全面行政管理工作;
2、车间主任对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责;
3、根据生产部下达生产计划,组织车间生产,制定车间生产的具体计划,保证车间生产任务保质保量按时完成;
4、按权限批准员工加班加点(需提前告知)和各种假期;
5、教育员工严格按工艺流程操作,积极推广先进经验,贯彻产品质量理念,把好质量关,确保车间的产品质量;
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