| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 技术服务部经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.吉安 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、动植物检疫 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责对合作养户的技术服务工作，农业畜牧兽医专业，具有良好的职业素养，有较强的沟通能力；
2、具有较强的计划、协调能力，能独自组建、培养和管理团队的工作，执行力强，能吃苦耐劳；
3、了解本行业的客户资源，并有三年以上对鸡病技术经验者优先
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| 养殖总公司总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、畜牧、金融 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位概要：
负责养殖总公司总体战略与经营计划的制定、执行和监督工作，实现公司经营管理和发展目标，建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常经营管理工作；处理公司重大突发事件。
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| 养殖总公司投资发展副总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:市场营销、管理、金融 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位概要：
协助养殖总公司总经理制定并实施企业项目投资发展战略，实现公司的经营管理目标及发展目标。
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| 种猪公司总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、市场营销 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:职位概要：
在养殖总公司战略发展和经营管理委员会领导下，全面负责种猪公司经营管理工作。根据养殖总公司发展战略组织制定和实施种猪公司总体发展战略与年度经营任务，确保全面实现种猪公司各项经营目标。
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| （种猪/商品猪）销售副总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、市场营销 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:职位概要：
负责（种猪/商品猪）公司销售战略可行性研究、策划总体思路、销售策略制订和执行工作；负责优化与推进销售业务流程。
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| 销售经理 | 正大康地江西中转站 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:动物营养与饲料科学 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:其它要求
岗位描述:有摩托车驾驶证和行使证，熟悉南昌市场者优先 |
| 销售经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.赣州 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学 学历:大专 招聘人数:3人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责猪场及服务部肉猪销售工作；
2、准确预测市场价格，对影响市场供求变化的各种因素进行调查研究，分析和预测其发展方向，为市场营销作出决策而提供可靠的依据；
3、负责调查每月的市场价格，做好各月肉猪上市计划，并报上级领导；
4、负责调解客户与养户之间的矛盾，做到公平、公正、合理；
5、负责开拓市场，并根据销售价格的变动，及时向上一级领导汇报，经批准后按有关规定执行；
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| 销售内勤 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 1001-2000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学 学历:高中 招聘人数:4人 工作经验:1年以上
岗位描述:1、负责协助服务部销售主管开展业务；
2、协助技术员指导养户肉猪上市全过程的操作规程，确保猪群的防疫安全；
3、协助开拓市场，联系客户，做好客户与养户对残次猪的销售工作，做到手续齐全；
4、以商品猪公司销售规则为准则，协助调解客户与养户之间的矛盾，做到公平、公正、合理；
5、根据销售价格的变动及原因，做好下一阶段的销售计划和价格预算，及时向上一级领导汇报，经批准后按有关规... |
| 蔬菜种植技术人员 | 江西信地农业科技开发有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:植物保护、农学、园艺 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:男女不限，年龄25-40岁；大专学历，植物保护、园艺、农学等相关专业；3年以上蔬菜栽培、现场管理等相关工作经验；要求能常住基地，工作踏实、责任感强，能吃苦耐劳，爱岗敬业。 |
| 水产养殖技术人员 | 江西信地农业科技开发有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:水产科学 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:男女不限，年龄45岁以下；大专学历，水产科学等相关专业；3年以上水产养殖、现场管理等相关工作经验；熟悉当地市场及养殖情况,要求能常住基地，工作踏实、责任感强，能吃苦耐劳，有较强的敬业精神。 |
| 实验室主任 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 面议 | 停招 | |
专业:兽医、动物药学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:1、全面负责实验室工作；
2、负责开展药敏实验、抗体检测和分析、病原检测、细菌分离和培养等项目的实施。 |
| 市场技术员 | 九江博莱农业集团 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物药学、生物技术 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:1年以上
岗位描述:1.市场技术服务、产品推广
2.技术培训 |
| 配方师 | 九江博莱农业集团 | 江西.九江 | 面议 | 停招 | |
专业:兽医、动物药学 学历:本科 招聘人数:4人 工作经验:2年以上
岗位描述:1.新兽药研究、开发；
2.药品检测、工艺制剂的设计； |
| 销售经理 | 正邦集团有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:不限
岗位描述:单位简介：正邦预混料总公司隶属于江西首家民营上市公司（股票编号：002157）——江西正邦科技股份有限公司，是一家专职研究、生产、销售预混料的高科技企业。成立于1997年，经过十余年的发展，在南昌、山东、北京拥有大型三个生产基地，预混料年生产能力为全国最大，拥有10余家省级销售公司，主要销售服务网络涵盖江西、北京、河南、山东、湖南、福建、浙江、广西、安徽、湖北、江苏等省市地区。近年来，正... |
| 电话销售 | 江西省丰城市达溢羽绒制品有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:丰城市达溢羽绒制品有限公司系江西省最大的羽毛粉制造商和供应商。公司占地面积45亩，厂房面积10000平方米，总投资1500万，拥有半自动羽毛粉生产线4条，利用本地丰富的羽毛资源，年产酶解、水解羽毛粉达15000吨，愿与广大饲料企业精诚合作，互利双赢，特面向全国各省市区招聘业务员和代理商. |
| 水产养殖公司总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:水产科学 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:2年以上
岗位描述:二、岗位职责
1、根据董事会提出的战略目标，制定公司战略规划，经营策略，经董事会确定后组织实施；
2、主持公司的管理团队建设、规范内部管理；
3、建立公司与当地政府部门、上级主管部门的沟通渠道；
4、负责公司52000亩水产养殖基地的日常管理；
5、组织制定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；
6、审定公司具体规章制度、奖罚条例、薪酬体系方案及审定公司各部门和生产基地... |
| 粮食加工厂总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:农学 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:2年以上
岗位描述:二、岗位职责
1、根据董事会提出的战略目标，制定公司战略规划，经营策略，经董事会确定后组织实施；
2、主持公司的管理团队建设、规范内部管理；
3、建立公司与当地政府部门、上级主管部门的沟通渠道；
4、负责公司粮食加工厂项目的建设实施和运营管理；
5、组织制定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；
6、审定公司具体规章制度、奖罚条例、薪酬体系方案及审定公司各部门和生产基地... |
| 集团营销总监 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:市场营销、农学 学历:博士 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:二、岗位职责
1.参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
2.组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。
3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
4.招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
5.收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。
6.参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。
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| 水产养殖公司总经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:水产科学 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:二、岗位职责
1、根据董事会提出的战略目标，制定公司战略规划，经营策略，经董事会确定后组织实施；
2、主持公司的管理团队建设、规范内部管理；
3、建立公司与当地政府部门、上级主管部门的沟通渠道；
4、负责公司52000亩水产养殖基地的日常管理；
5、组织制定公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；
6、审定公司具体规章制度、奖罚条例、薪酬体系方案及审定公司各部门和生产基地... |
| 行政/人力资源经理 | 正邦集团有限公司 | 江西.南昌 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:管理 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:二、岗位职责
1、负责公司的劳动、人事等行政事务，负责文件的拟搞、打印，负责制订和实施综合办公室的各项内部管理制度，处理办公室日常事务，带领综合办公室工作人员切实完成各项工作目标。
2、落实公司的各项方针、政策、工作布置和精神要求，做好有关组织、协调和督办工作。
3、协助总经理拟订公司有关规章制度、工作计划，深入工作实际，注重调查研究，主动了解各部门工作情况... |
