| 职位名称 | 公司名称 | 工作地点 | 薪资待遇 | 状态 | 立即网申 |
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| 饲料工厂厂长 | 八维生物科技有限公司 | 浙江.湖州 | 面议 | 停招 | |
专业:动物营养与饲料科学、生物技术 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:5年以上
岗位描述:1.全权负责工厂的生产、经营管理，安排生产计划、执行质量管理，对总公司负责。
2.全面负责组织、建立工厂质量体系、成本控制体系、考核体系及各项制度流程；
3.负责整合企业的内外部各项资源，实现经营目标及为企业的发展创造良好的社会环境；
4.负责制定工厂的发展规划，提高生产效率、提高产品质量，改善作业流程、降低生产成本；
5.监督检查工厂各部门工作，保障生产和经营的正常进行；
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| 生产场长 | 江西金宝生态农业有限公司 | 江西.抚州 | 3001-4000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、动物药学 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:熟悉规模猪场流程，具备很强的管理能力；具备较强的沟通、组织协调和执行能力对各岗位有实际工作经验，负责猪场的猪群健康，免疫保健，消毒等工作负， 对防疫程序及猪病的防治有独立的操作力 能适应封闭式管理 能吃苦耐劳，有责任心！ |
| 办公室主任 | 江西金宝生态农业有限公司 | 江西.抚州 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:管理、其它 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:有丰富的工作经验和处事能力，有较强的语言表达能力和亲和力，能安心本公司工作，能吃苦耐劳 |
| 专职会计 | 江西金宝生态农业有限公司 | 江西.抚州 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:会计 学历:中专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:熟悉企业会计核算及流程；工作积极主动、细致严谨，有责任感，具备良好的职业道德和敬业精神，独立做账2年以上者优先 |
| 产房饲养员 | 江西金宝生态农业有限公司 | 江西.抚州 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:2年以上
岗位描述:负责产房饲养管理工作，责任心强，能吃苦耐劳，有种猪场饲养经验和夫妻工优先 |
| 销售经理 | 江西金宝生态农业有限公司 | 江西.抚州 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:市场营销、管理 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:2年以上
岗位描述:要有相关的专业知识和较强的市场开拓能力，热爱本职工作，能吃苦耐劳 |
| (正/副)总裁/总经理/CEO | 山东中大牧业集团有限公司 | 全国各地 | 5001-6000元 | 停招 | |
专业:不限 学历:不限 招聘人数:1人 工作经验:不限
岗位描述:1、负责北京子公司的办公室、人员管理；
2、负责新产品的推广、开发和销售管理；
3、有丰富的管理经验，能吃苦耐劳，有责任心；
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| 客服部经理/副经理 | 山东中大牧业集团有限公司 | 全国各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
专业:动物营养与饲料科学 学历:硕士 招聘人数:6人 工作经验:不限
岗位描述:1、畜牧兽医、动物营养等相关专业，硕士以上学历；
2、有一年以上相关工作经验；
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| 客服部经理/副经理 | 青岛先进饲料有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:动物营养与饲料科学、畜牧、兽医、动物药学 学历:不限 招聘人数:6人 工作经验:不限
岗位描述:济南、泰安、聊城、菏泽、济宁地区经理 |
| 销售经理 | 安迪蜜（杭州）生物工程有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、生物技术 学历:不限 招聘人数:5人 工作经验:不限
岗位描述:负责安迪蜜饲料添加剂和动物保健品在全国各省的市场推广与销售。 |
| 机械设计专员 | 青岛九牧机械有限公司 | 山东.济南 | 面议 | 停招 | |
专业:农业机械 学历:本科 招聘人数:2人 工作经验:不限
岗位描述:1、机械专业，机械的各项理论基础知识扎实
2、能够协助承担非标产品设计开发，熟悉钣金、机械、传动设计专业要求：
1、本科及以上学历，机械制造或机电一体化专业
2、熟悉钣金、机械、传动及机加工工艺
3、有良好的沟通能力及团队合作意识，工作认真负责，品行良好；
4、掌握AutoCAD, 三维等机械设计软件
5、学习能力强，善于思考，积极进取，热爱机械行业，对机械有浓厚的兴趣，思维... |
| 技术总监 | 滨州市荣昌农牧科技有限责任公司 | 山东.济南 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、动物药学、生物技术 学历:硕士 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、根据各场的实际生产能力，制定各场的生产、经营计划；
2、对各场的生产情况进行统计汇总，及时上报周报表、月报表、季报表和年报表等；
3、根据各场的实际情况，制定科学、完善的生物安全体系、防疫计划、猪群保健方案、饲养管理操作规程，并定期进行评估、改进，保持其先进性；
4、密切关注养殖行业疫情环境，结合公司养殖实际，制定有效防范措施
5、定期对各场的生产任务、经营任务、生产技术指标... |
| 技术服务经理 | 浙江大北农农牧科技有限公司 | 浙江 | 6001-7000元 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医、动物营养与饲料科学、动物药学 学历:大专 招聘人数:10人以上 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责公司客户的猪病技术服务工作，能解决猪及猪场生产管理等方面的实际问题以及亲自做好大牧场的开发和服务工作；
2、负责对公司销售人员进行技术培训；
3、配合、落实新产品、新技术的推广，组织开展科普会相关活动；
4、主抓养猪服务中心建设，动保市场维护及人员感召。 |
| 养殖场技术员 | 合肥瀚洋园林工程有限责任公司 | 安徽.合肥 | 2001-3000元 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医 学历:大专 招聘人数:2人 工作经验:应届毕业生
岗位描述:养殖场主管负责养殖场的生产管理及人员、日常工作安排需要一定的工作经历；养殖场技术员做好生产日志，鸡、鱼的喂养与防疫，科学安排喂养的食材；园艺技术员做好苗圃的生产安排，做好苗木、果树的修剪、施肥、病虫害防治。 |
| 技术服务(饲料研发) | 福建傲农生物科技集团有限公司 | 全国各地 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医 学历:不限 招聘人数:若干 工作经验:不限
岗位描述:岗位职责：
1、开展团队内市场调研工作；
2、负责团队内市场技术推广和服务；
3、协助市场部的工作开发。
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| 副总经理 | 福建高科海洋渔业有限公司 | 福建.福州 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、兽医 学历:大专 招聘人数:1人 工作经验:5年以上
岗位描述:1、5年以上养殖管理经历，对养殖管理有丰富的经营和良好的业绩；
2、可根据公司目标制定生产计划和各项制度；
3、熟练掌握养殖工艺、疫病防治、养殖场管理者优先；
4、熟悉生产、销售团队建设和管理； |
| 销售经理-河南 | 科乔（上海）农业科技有限公司 | 河南 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、生物技术 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责公司品牌在河南市场的销售及管理工作。
2、协助和管理代理商的销售活动，协助开发区域销售网络，确保完成代理商的销售目标。
3、与当地大客户及业内有影响力人物建立良好关系。拓展本省区的新客户及新业务。
4、策划本区域内的营销方案，并监督方案的实施。
5、规划本区域每月的技术支持活动，确保技术支持活动的有效性。
6、按照公司规定提交工作计划和工作报告，或其他管理报告。
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| 销售经理-湖北 | 科乔（上海）农业科技有限公司 | 湖北 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、生物技术 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责公司品牌在湖北市场的销售及管理工作。
2、协助和管理代理商的销售活动，协助开发区域销售网络，确保完成代理商的销售目标。
3、与当地大客户及业内有影响力人物建立良好关系。拓展本省区的新客户及新业务。
4、策划本区域内的营销方案，并监督方案的实施。
5、规划本区域每月的技术支持活动，确保技术支持活动的有效性。
6、按照公司规定提交工作计划和工作报告，或其他管理报告。
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| 销售经理-京津冀 | 科乔（上海）农业科技有限公司 | 北京 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、生物技术 学历:本科 招聘人数:1人 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责公司品牌在京津冀市场的销售及管理工作。
2、协助和管理代理商的销售活动，协助开发区域销售网络，确保完成代理商的销售目标。
3、与当地大客户及业内有影响力人物建立良好关系。拓展本省区的新客户及新业务。
4、策划本区域内的营销方案，并监督方案的实施。
5、规划本区域每月的技术支持活动，确保技术支持活动的有效性。
6、按照公司规定提交工作计划和工作报告，或其他管理报告。
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| 销售经理-山东 | 科乔（上海）农业科技有限公司 | 山东 | 面议 | 停招 | |
专业:畜牧、动物营养与饲料科学、兽医、动物药学、生物技术 学历:本科 招聘人数:若干 工作经验:3年以上
岗位描述:1、负责公司品牌在山东市场的销售及管理工作。
2、协助和管理代理商的销售活动，协助开发区域销售网络，确保完成代理商的销售目标。
3、与当地大客户及业内有影响力人物建立良好关系。拓展本省区的新客户及新业务。
4、策划本区域内的营销方案，并监督方案的实施。
5、规划本区域每月的技术支持活动，确保技术支持活动的有效性。
6、按照公司规定提交工作计划和工作报告，或其他管理报告。
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