中国农业科学院果树研究所2018年第二轮招聘紧缺人才
一、招聘需求
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招聘部门 |
岗位简介 |
招聘 人数 |
专业 |
学历 |
学位 |
其他 |
招聘 |
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梨资源与育种团队 |
开展梨种质资源鉴定评价、新品种选育、重要经济性状的遗传和形成机制研究（科研岗位） |
2 |
果树学、生物化学与分子生物学、植物学 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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苹果资源与育种团队 |
开展苹果资源鉴定、评价及遗传多样性研究（科研岗位） |
1 |
果树学、分子生物学 |
研究生 |
博士 |
具备良好的英语书写及口语表达能力 |
笔试+面试 |
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仁果类果树栽培与生理团队 |
开展仁果类果树栽培生理、营养生理与肥水高效利用、果实发育及调控（科研岗位） |
1 |
果树学、植物营养学、分子生物学 |
研究生 |
博士 |
无 |
笔试+面试 |
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浆果类果树栽培与生理团队 |
开展果树栽培生理、植物营养、肥料研究（科研岗位） |
2 |
果树学、土壤学、植物营养学、肥料学 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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果树病虫害防控团队 |
开展落叶果树病毒病防控技术研究与示范（科研岗位） |
1 |
植物保护学、果树学、分子生物学 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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果品贮藏与物流技术团队 |
开展果实采后生理病害发生机制及其调控技术研究、果品采后生物学研究、果品营养与加工研究（科研岗位） |
2 |
生物化学与分子生物学、植物营养学、植物学、果树学、食品科学与工程、植物病理学 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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果品质量安全风险监测与评估团队 |
开展果品质量安全风险检测与产地溯源、风险评估与预警、功能性营养成分识别与品质评价等研究（科研岗位） |
2 |
果树学、化学、农药学、食品科学、农产品质量安全、动物学及相关专业 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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李杏课题组 |
开展李杏资源、遗传育种研究（科研岗位） |
1 |
果树学 |
研究生 |
硕士及以上 |
无 |
笔试+面试 |
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果树期刊与信息技术中心 |
完成组稿及审、编、校、排版任务，按时提交符合出版标准的稿件（支撑岗位） |
1 |
果树学、植物保护学 |
研究生 |
硕士 |
无 |
笔试+面试 |
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综合实验室 |
开展实验仪器管理、大型实验仪器操作等支撑工作（支撑岗位） |
1-2 |
分析化学、生命科学等实验室管理与操作相关专业 |
研究生 |
硕士 |
具备良好的实验仪器操作能力者优先。 |
笔试+面试 |
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财务处 |
从事会计和财务管理工作（管理岗位） |
1 |
会计、财务管理等相关专业 |
本科 |
学士 |
熟悉国家财政、会计、审计等方面政策法规，熟练应用财务软件，具备会计从业资格证书。 |
笔试+面试 |
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管理部门 |
从事职能部门相关管理工作（管理岗位） |
1-2 |
园艺学、人力资源管理等相关专业 |
研究生 |
硕士及以上 |
熟练应用计算机和办公软件，具有良好的沟通及写作能力。 |
笔试+面试 |
二、报名条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱农业科技事业，具有良好的热心服务果树科研的志向；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，身体健康；
（三）基础理论扎实，学习成绩优良，有较强的分析、解决问题的能力和组织协调能力，较好的文字写作能力和综合表达能力；
（四）具有良好的计算机应用能力，熟练应用办公软件，并通过相应的英语等级考试，2018年7月31日前可按期取得学位和毕业证书；
（五）年龄要求：博士35周岁以下；硕士30周岁以下；本科25周岁以下。
三、报名方式
材料要求：将《报名登记表》（见附件2）、个人简历、《国外学历学位认证书》、《留学回国人员证明》、论文、学术成果等有关材料电子版发送至招聘信箱。
报名截止时间：2018年6月30日。
四、注意事项
（一）应聘人员须认真如实填写个人简历。未认真填写或仔细检查，造成信息不全、有误的，由本人承担责任；弄虚作假的，将被取消应聘资格。
（二）请应聘人员准确填写联系电话，确保联络畅通。
五、联系方式
联系人：段文昌，康霞珠
电话：0429-3598195
邮箱：zgnkygss@163.com
