劳资专员招聘 | |
| 工作地点 | 天津(华北地区) |
| 所在行业 | 农业综合 |
| 招聘人数 | 若干 |
| 招聘方式 | 全职 |
| 月 薪 | 面议 |
| 专业要求 | 人力资源管理 |
| 工作经验 | 不限 |
| 学历要求 | 大专 |
| 性别要求 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限 |
| 外语要求 | 不限 |
| 岗位描述 |
1、依据各部门人力需求和人员储备计划做好招聘计划，联络劳务、人才市场，进行现场招聘，及人员招聘，培训与入职管理。 2、员工考勤，考核，晋升调动相关手续办理，离职信息反馈及资料传递。 3、督导办理员工请假，休假及考勤临近作业，修订，审核各类人事表单，实施新进员工，在职人员的培训工作。 4、制定，检讨，修订人事各项规章制度，对各部人员流动进收集，统计与汇总，并对其流动原因进行分析。 5、打印各类人事部文件，承办上级临时交付的任务。 6、培训计划编排与实施，新进员工和在职人员培训，规划及督导执行。 7、入职，在职及离职人员档案管理。 8、临时资料，通告的打印及公布。 9、承办上级临时交付的任务。 |
| 职位有效期 | |
